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最近这几年，越来越爱看美剧。每个人看美剧，也是青菜萝卜各有所好吧。即使是看同一步美剧，也能有不同的角度和感受。今天尝试剖析一下我自己的角度和感受。   1. 美剧中有很多正能量的因子，看完感觉到自己的积极思想会茁壮成长     就以最近我在看的“scandal”而言，居中主角olivia作为危机解决专家。无论面临多么复杂的问题，思考的都是“fixing”，想办法去“fixing”，而不是退缩，不是逃避。她的字典里面没有退缩两个字，所有的问题，她都认为总能找到方法去解决。 生活中也好，工作中也好，我们时常都会遇到各种困难，让自己感觉到压力。逃避，拖延，都是非常消极的做法。而我们会经常采用这些做法，而且给自己找各种借口。积极和消极是两种人生态度。喜欢看“scandal”这样的美剧，感受积极的态度，给自己的人生充充电。 美剧中队婚姻和家庭，感情关系的描述，其中最有可能发生的婚外情等问题是绝不遮遮掩掩的。而剧中人物遇到问题时，会说的一句话，我蛮喜欢。就是“we should talk”。是的，人与人之间的关系出现问题，朋友，恋人，家人之间，如果有任何问题，只有talk，坦诚的交流，方可走出阴影。   2. 美剧里面的缜密分析问题的方法值得学习，尤其是面临许多系统的复杂问题时 看如“elementary”这样的美剧，其中分析和解决问题的方法是值得学习的。不仅是elementary，很多美剧都会出现这样的镜头。一大面墙壁上，贴满各种照片，截图，地图，圈画出来的重点文字等等... 面对一个murder或者一个puzzle，已知的线索要都摆出来，找到他们之间的联系，经过反复推敲，得到一种合理的逻辑，寻找到what is the truth. 这是我最爱的部分。 做为一名工程师，经常会面对一些有着复杂线索的系统难题。学会这样一种系统的分析和推理的方法，并反复练习，强化自己的大脑运作模式，你会成为强者。并且会再遇到复杂问题时，淡定地“fixing”。   3. 看美剧，更深刻地理解团队的意义     看“Nikita”，对一个team的意义有了更深入的理解。美剧中经常都有几个主角，构成一个team。每个人都有自己的特长，互补着，协作着，高效地解决问题。Team里的leader是一个至关重要的人物。因为team的每个成员都需要对leader有着绝对的信任。缺乏了这份信任，就没有办法协作得很好。但是老美对人性的描述，突出的是人的自私的一面，往往是强调个人利益的。而一个team的成立，发展，矛盾问题的发生与解决，在一部好的美剧中都会有着很多精彩描述，绝不回避任何问题。要相信，人性是脆弱的，也是坚强的，信任是需要经过共同的磨难之后建立起来的，也可能面临丢失的危机。不要刻意去建立这种信任，共同经历了自然就有了。   4. 美剧的节奏感很快，编剧绝不是敷衍了事凑集数的 这一点，所有喜欢看美剧的人，我相信都是因为喜欢这样的节奏。美剧里面强调的是人需要“getting stronger”，不会有那些为点小情感就哭哭啼啼过了半级的场景。如果你想练习听力，如“scandal”里面这样的说话的语速，足以让你得到充分的满足。一集里面不止一个故事在讲述，两三个故事交错在一起，短短四十分钟里面，各种大片的场景，各种推理的过程，各种情感的交织，各种人物的对话，那信息量，绝对是物超所值。   当然还有其他一些因素，例如看帅哥美女，看各种高科技技术，各种惊艳的优雅的美食(hanniba), 各种幽默时尚（big bang theory）... 总之，这是我看美剧的一些感受，也很难表达得特别全面了。当然，每天看一集美剧的习惯，确实也让我的听力和口语得到了许多的提高，这可能是相对于前面几点，最为实际看得到的成果了。