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技术人员在传统院所的发展，特别是在各种大厂高薪酬的环境下，越来越显得纠结迷茫。 传统院所中流程制度完善，在传统的长辈眼中国企特别是研究所工作稳定，有社会地位。当前来看，这种看法刚入职的毕业生是不同意的。 目前应届生毕业生进入研究所国企基于几个方面： 1、自身对研究所从事的方向或者专业的价值高度认可，工资低、干活累这些都能接受，凭借一腔热血或者为祖国奉献的信念； 2、家中长辈有在研究所或者国企，长辈的影响或者工作安排； 3、稀里糊涂地进入国企； 作者本人是稀里糊涂进入国企，毕业时凭借着在母校的求学经历以及较好的学习成果，当时的想法是世界上干技术、懂技术的是最厉害的，陷入了一种唯技术论的认知误区，根据自己的特点（就是不想改变自己，典型的学生思维）选择了家乡的一个研究所，岗位也比较冷门，产品工艺设计岗位，职责就是各种活（部组件产品调试测试、元器件产品工艺设计验证），晕晕乎乎在这个所干了4年，直到某一天自己都快31岁了，突然想起自己要转变了，自己开始认真地规划自己的未来，在这个所的未来似乎都看到头了。然后再看看自己能做啥，庆幸自己平时工作虽不主动揽活，但是所负责的本职工作还算兢兢业业（其实就是笨，工作不主动思考，领导安排哈就干啥，把领导安排得干好就可以了，自己没有主动深入思考和尝试自己去做一些自己认为有意义的事情才是自己最吃亏的地方）。 然后准备跳槽，为跳槽做准备，自己利用时间复习专业知识，下定决心换单位换岗位，坚决不做工艺设计岗，这岗位事多，疑难杂症多得凭自己的本事解决不了，还是转到产品技术研发岗位，从一个传统的元器件部组件所转到一家系统总体公司，从电子集团老牌研究所转到航天集团新公司，新公司工作忙、缺人，经过一年的适应和努力，完成了部门新研产品的样品研制，验证了功能，结果迎接的是公司并入到一个全新的央企集团。 工作短短6年，就经历了成熟研究所部门的合并、新公司的部门全新项目的研制，再到新公司并入新的集团，体验到了公司的整合，还是央企的整合，对工作的认识有了翻天覆地的变化。 到新公司后，开阔了自己的视野，这个对于每个人非常重要。技术上从单个元器件、部组件产品的角度换到分系统甚至整个大系统的角度，工作遇到的人从所里部分客户的范围扩大到系统领导、各个供应商、各个分系统研制单位。 见过各种各样的技术牛人（院士专家）、管理达人（各级领导、公司领导、政府领导、部队领导）后，自己变得务实，更加认识到个人的力量是多么的微不足道，认识到人这辈子就是需要不断地学习补充自己，更新自己的专业知识，才能在工作中游刃有余，同时要不断的提高自己与人沟通的能力，学会团队合作，懂得团队分享。不能仅仅只想做一名专业技术人员，除非自己的专业技术水平是行业第一或者第一梯队水平，不然就没有那个资格做一名理想的专业技术人员（只管技术，其它一概不管）。 给从事技术工作的毕业生分享一下自己的心得：不要盲目崇拜技术，要把专业技术转化成我们在职场中的通行证，利用自己的专业技术为自己在公司单位赢得未来，在工作中要多独立思考，多向有经验的老同志请教，专注主业，同时要拓宽自己的视野，不能被自己的岗位专业领域限制了眼界。
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系统架构设计师：考试32小时通关-第2版，最新版，与教材相辅助。
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系统架构设计师2013至2018年试题分析与解答，这是目前能找到的最新真题集，为备考的粘伙伴加油！
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一、什么是系统架构设计师系统架构设计师，属于计算机技术与软件（高级）专业技术资格。考试合格人员能够根据系统需求规格说明书，结合应用领域和技术发展的实际情况，考虑有关约束条件，设计正确、合理的软件架构，确保系统架构具有良好的特性；能够对项目的系统架构进行描述、分析、设计与评估；能够按照相关标准编写相应的设计文档；能够与系统分析师、项目管理师相互协作、配合工作；具有高级工程师的实际工作能力和业务水平。二、系统架构的概述自1946年世界上第一台计算机诞生，对人类的计算工具产生了革命性变革。冯诺依曼提出了计算机由运算器，控制器，存储器，输入和输出设备五部分组成，计算机的内部采用二进制。计算机是全球信息化发展的核心载体，随着各种基础技术突飞猛进的发展，信息系统的规模越来越大、复杂程度越来越高、系统的结构显得越来越重要。如果在搭建系统时未能设计出优良的结构，势必对系统的可靠性、安全性、可移植性、可扩展性、可用性和可维护性等方面产生重大影响。因此，系统架构（SystemArchitecture）是系统的一种整体的高层次的结构表示，是系统的骨架和根基，也决定了系统的健壮性和生命周期的长短。系统架构设计师是承担系统架构设计的核心角色，他不仅是连接用户需求和系统进一步设计与实现的桥梁，也是系统开发早期阶段质量保证的关键角色。随着系统规模和复杂性的提升，系统架构设计师在整个项目研制中的主导地位愈加重要。可以说，系统架构师就是项目的总设计师，他是一个既需要掌控整体又需要洞悉局部瓶颈，并依据具体的业务场景给出解决方案的总体设计人员;他要确认和评估系统需求，给出开发规范，搭建系统实现的核心构架，并澄清技术细节、扫清主要难点的技术人员;他要掌握技术团队的能力需要，给出项目管理方法，采用合适生命周期模型，具备以自身为核心形成团队的能力，并在项目进度计划和经费分配等方面开展评估，以预防项目风险。三、系统架构设计师考试时间2024年开始系统架构设计师和系统分析师一年都有两次考试机会，分别在上半年和下半年。这样的考试时间安排，对于技术同学来说，是一个好消息。因为这样的时间安排，可以让你有更多的机会来备考，而不是像以前一样，一年只有一次考试机会，错过了就要等一年。2024年上半年系统架构设计师报名时间是3月18日，考试时间极大概率是5月25日。四、考试难度大吗不要被考试难度吓到，从难度上来说并不是一门难道很高的考试，但是每年的通过率可能只有15%左右。个人认为，究其原因因为架构作为一门分三科单独划线的考试（各科满分75，45分通过），很多应试者因为复习时间分配不当，导致某些科目复习不到位，从而单科线未过，满盘皆输，非常可惜。因此我从个人角度分享两个应试技巧。一个是以【真题为纲】【书本为辅】，二是【学会总结】。五、系统架构设计师常见的考试内容包括哪些系统架构设计师常见的考试内容包括:计算机网络和通信知识:涵盖网络协议、路由、交换、传输控制协议/因特网协议(TCP/IP)、网络安全等。数据库知识:包括关系型数据库管理系统(RDBMS)、:非关系型数据库、数据建模、数据仓库等。操作系统知识:涉及操作系统原理、进程管理、内存管理、文件系统等软件工程知识:包括软件开发过程、软件设计原则、软件测试、软件质量保证等架构设计知识:包括系统设计原则、架构设计模式、系统性能优化、系统安全等此外，考试内容可能还包括项目管理、商业分析、人工智能、云计算等方面的知识。根据考试的级别和范围，考试内容也会有所不同。六、关于系统架构设计师就业系统架构设计师的就业前景非常乐观。随着信息技术的发展，特别是云计算、大数据、人工智能等技术的普及，企业对信息系统的依赖程度日益加深，对系统架构设计师的需求也随之增加。无论是大型企业还是小型公司，无论是传统行业还是新兴领域，都需要专业的系统架构设计师来负责设计和管理其信息系统。此外，由于信息技术领域的快速发展，系统架构设计师需要不断学习和更新自己的知识体系，以跟上技术潮流，满足企业对于复杂系统架构设计的需求。系统架构设计师的职业发展路径也是多元化的。他们可以选择在专业技术路径上深造成为技术领袖或行业专家，也可以转向管理岗位，利用技术背景和架构设计经验带领团队完成项目，或者成为独立的咨询顾问，为多家企业提供系统架构设计和优化服务。随着中国企业走出去的步伐加快，具备国际化视野的系统架构设计师将更受欢迎，他们需要了解国内外最新的技术动态和行业标准，并能够与不同文化背景的团队成员有效沟通。
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