三、挑选适合自己的企业
有句话很正确:大公司学做人,小公司学做事。不同的公司有不同的管理体系和制度,分工也很不相同。
在大公司,比如外企、国企和一些颇具规模的私营企业里面,你需要先了解一下该公司的背景,企业文化。在这样的公司中,不乖巧的话很难被重视,因为人才实在太多了,谁会注意你呢?不重视并不是说有没有升职机会,重要的是能不能得到学习、培训的机会。
外企相对而言简单一点点(港资、台资则不一定),由于这些企业是在别人的土地上,都非常规矩。基本上一切都会按照劳动法来对待员工,福利也不错。他们的分工会比较细致,人事、培训制度都比较完善,进去后,认真做好份内的事情就好。
港资、台资则非常的资本主义,他们深知剩余价值的意义,会尽量把员工用得很彻底。在这样的公司,其实你应该庆幸,因为总有很多做不完的事情压着你,你可以学的更多,进步的更快。虽然压力比较大,但是这对年轻的你来说,是好事情。我有同学在港资做过一年,压力很大,做了很多她原以为根本无法完成的任务,这段时间,她经常因为工作太累而哭泣,但是还是咬牙坚持着。后来她告诉我们,在这个公司工作,她学会了如何承受压力,专业知识也得到很大的进步,学到了很多东西,回头看时,她很庆幸有这样一段成长的经历,让她对今后的发展更有信心。
至于进国企,应该是适合那些性情温和的朋友吧,福利好,工作轻松,会让人思想、精神都比较松懈,久而久之,就变成坐沙发的土豆拉~也不想轻易挪窝了。这样的生活很惬意。按部就班,却也渐渐磨灭了年少的锐气。
进规模较小的公司,你就要赌一把了。公司人员不多,规章制度也不一定健全。这样的公司,一个人当多个人用。公司一点点小波动都会直接影响你的饭碗。不过,如果你有眼光,或者运气好,而且对自己的综合能力比较自信,这里也会是最容易产生奇迹的地方。在这里,你可以放开手展示自己的才能,而你的想法也很容易直接反映到老板那里。由于没有太多的阶级竞争,你的一举一动都会直接曝光在老板的眼皮底下,是人才还是蠢材,马上能见分晓。只要公司发展顺利,少不了你的好处。被提拔还是被炒鱿鱼,直接看你的工作成绩。这样的环境比较公平。一旦公司发达了,你马上就可以辉煌腾达,年少有为了。看了小公司的运作,自己也会有当小老板的冲动的。呵呵~成败就在一念之间。如果你上进、有能力、勇气和信心,去小公司搏一把也不错。
最后,特别安分的朋友,也可以考虑下考公务员。
敢拼敢闯的朋友们,来深圳、上海或者北京吧,这里是你梦开始飞翔的地方。竞争、压力、机遇会把你刺激得强强壮壮的!
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