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  • 热度 4
    2018-4-22 22:52
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    我在工作的时候有一个特点,就是希望能尽量缩短上下班的通勤时间。一个原因是我不想把时间浪费在通勤的路上;另外一个原因是我特别不喜欢坐公交车,挤地铁。那会让我我特别头晕,甚至呕吐。所以我宁愿多花钱在公司附近租房子。也不愿意省下一些房租,去挤公交地铁。 所以换工作对于我来说。还有一个重要的问题,就是重新租房子。我目前在北京工作两年不到。这已经是我第三次换地方住。虽然每一次都有每一次的不如意,但是整体感觉上是一次比一次好。刚来北京,第一次租的房子,是一个隔断房。就是终日不见阳光,只能开灯。房间大小只容得下一张床和一张桌子,以及一个床头柜。房子到期后。我第二次租房有些曲折,先是被黑中介坑骗,打110没人管,住建委没人管,市长热线也是踢皮球,后来逼得我直接去法院去维权,终于把骗我的钱要回来一部分。 后来,在公司附近找了一个二房东,从他手里租赁一个次卧。这回房间里是有窗户,这回终于可以见到光了。但是对面住过的人是半夜上班的,大家作息时间不同,我半夜总是被对面炒菜的声音吵醒。 现在我已经是第三次租房,由于上一次被黑中介坑骗的经历,这一次就直接找了正规的中介公司。虽然贵了一些,但是会方便很多,我觉得这一次非常满意,没有可挑剔的时候,意外还是发生了。本来计划我们是四个人住两室一厅。等我去中介公司把房子定下来,交了中介费跟房租之后。另外的两个朋友竟然临时决定不租了。但是我的钱已经交了,中介又不能退,所以这就等于我们两个人的房租在原来基础上直接翻了一倍,目前我租的房子我还正在转租中,哎…… 生活中这些突如其来的变动,有时确实会扰乱我的情绪,让我很闹心,让我充满了焦虑感。但是另一方面。我想这大概就是生活对我的磨练,一个人的生活总有这样或者那样的不如意。没有哪个人的人生永远是顺风顺水的,有了波澜,你的一生才够精彩。 离职笔记之离职篇 离职笔记之面试篇
  • 热度 2
    2018-4-22 22:38
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    在离职之后,我很恐惧的,其实是面试和笔试的环节。我很担心自己,在某一方面有欠缺,不能满足公司的要求,而得不到录用。 投简历的时候,我先找了几个目标公司,针对性的投递了简历。我希望能收到面试的机会,其实我很希望能到大公司去锻炼一下。但是情况并不如所愿,我投简历的几个大公司都没有给我回复,应该是我水平太低了。 这个时候我就有些慌了。然后开始在招聘网站上海投简历。我现在在的这家公司,面试我的时候,确实有点奇葩。面试的经理问我的问题,我都答不上来。既然答不上来,我也没有乱说。我只是诚实的回答,你说的这个我听说过名字,但是具体的是啥我还不了解。当时我在写简历的时候。我已经尽力在简历上把自己写的好一点,希望能够先通过简历,得到一些公司的面试机会。其实我简历上写的工作经历是很单薄的,没有什么实质性的项目经验,这让我感到很自卑。 面试的时候经理让我说一下,做过哪些项目。我的回答也是含糊其辞,因为我只是参与了项目的一部分,而且还是半道插进来的,我感觉自己在面试过程中,表现的很差,估计也不能达到公司的招聘要求。但是面试我的经理最后还是说,你可以过来,但是你现在的水平确实很低,过来以后你要学习很多东西。这让我很惊讶,为什么我面试的这么糟糕?他最终还是录用了我。经理回答说,因为我在简历上写了自己在学校每年都拿奖学金的事情。然后经理说,你虽然现在基础差一些,但是我看你在学校的学习成绩挺好,这说明你是一个爱学习的人,只要你爱学习,后面掌握东西就不成问题。 后来我在反思这件事的时候觉得有些不可思议。也就是说,在面试过程当中。你完全意想不到,面试的人会看重你哪些特质?我们在准备面试的过程当中,可能会朝自己认为面试过程当中重要的事情去准备。但是往往面试官会看到你的另外一面。这让我想,不管你做什么,只要你做得足够出彩,总会引起别人的注意。有时候生活就是这么狗血,当你努力去做一件事情的时候,他未必能成;当你不再心心念念这件事情的时候,它反而自然而然成了。这大概就是所谓的,有心栽花花不开,无心插柳柳成荫吧。 其实,总共我就面试了这一家公司,后面又陆续收到过几家公司的面试,我就没有再去了。我觉得既然觉得合适了,就可以了,没有必要把时间花在纠结和选择上,我的目标很简单:希望新工作能够让自己学到新的东西并且开出的工资让自己满意。既然这两条都满足了,我还有什么犹豫的呢?犹豫一天就是浪费一天的钱和时间,我还不如马上让自己投入到新工作中去。 我从上家单位离职到新单位入职,中间只隔了一天时间,可以算是基本是无缝连接了。 离职笔记之离职篇 离职笔记租房篇
  • 热度 1
    2018-4-22 22:17
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    现在入职已经有两周的时间了,前段时间,已经写过一篇,这一次想把这段时间离职过程当中遇到的事儿,以及一些想法分三个模块分享出来。 这篇主要谈离职。 首先,我有这个想法,已经很长时间了,大概从去年开始吧。而离职的主要原因就是感觉平常学到的东西很有限,感觉到自己没有很好的成长空间。另外在北京来说,工资也相对低一点。其实工资相对于我当时的工作来说也是匹配的,因为我干的就那些水平的话,所以只能开到那些工资。这对刚毕业的我来说,还可以接受,但是已经接近两年的时间,这份工作显然就不再合适了。 其实提离职的时候,内心也是有很多纠结的。我首先纠结的一点就是:我现在的水平是什么水平?离职后下家会不会好找?我能不能找到自己满意的工作?这些都是问题。另外还有一点就是,当你已经熟悉你目前的工作之后,你再做出离职的决定,是需要很大勇气的。也就是说,对于很多人来说,即便是不喜欢目前手头上的工作。即便是觉得工资低一些,也是不愿意选择离职的。这其中的重要原因就是,人们都不喜欢改变,人们在一个环境中呆久了,就会慢慢的适应这个环境,并且依赖这个环境。当你试图选择改变的时候,你会觉得非常痛苦,甚至有些恐惧,这种恐惧是源于对未知的恐惧,因为你不清楚,接下来将要找到一个什么样的工作?面对什么样的人? 当然,我这方面的恐惧是存在的,其实所谓离职,更多的还是一种权衡吧。当你离职的欲望已经大于了对未知的恐惧。你肯定就会选择改变,即便这改变未必会是好的。但是目前的状态已经是你无法忍受的了,之所以拖到现在才离职,其中一个重要原因是因为公司的研发奖金是到年底才发的。其实所谓的年终奖,只不过是把钱从你每个月的工资中扣出来一千块钱,到年底的时候一块发。而且美其名曰,公司的工资体系就是这样。我这里无意诋毁原来的公司,只是觉得这样做不好,大家谁都不傻。 非常庆幸,我所在的研发部,大家相互之间相处,特别融洽。但这不足以构成我不离开的原因。毕竟员工之间相处得再好,公司也不会给你多发工资。我很庆幸,第一份工作,能有一个这样融洽的环境。跟经理提离职的时候,也是在他的意料之中。因为之前我找他谈过一次话,我跟他说,我想做一些项目上的工作,希望自己能在技术上有一定的深入,不想做日常的一些繁杂重复的工作。经理说,在公司现在就是这个现状,很多东西都是集成的,所以只能从其他公司买产品来测。自己不可能去研发,所以没有这么多的研发任务给你做。 其实关于加工资这一块,经理也是有很少的发言权的。基本是领导层决定的以及所谓的工资体系。我离职的时候。也没有打算藏着掖着。在投简历面试之前,我就跟经理把事情说明白了。经理也同意了,给我差不多一个月的时间交接工作。我可以在这段时间投简历面试。同时我也很感谢带我的师傅,他对我的离职一点也没有惊讶。而且在我投简历面试的时候,我的师傅还主动帮我修改简历,提各种意见,告诉我面试的各种方法技巧以及以后职场道路上的一些忠告。 做一份工作,很像两个人谈恋爱,有时候谈着谈着,随着时间的流逝,即便是双方都没有做错什么,但是已经不爱了。所以就选择了分开。所谓的分开。并不是从此一刀两断,两死不相往来。而是带着美好的回忆,去各自找寻属于自己未来的幸福。每个人都有每个人的成长轨迹和职场规划,即便是你没有什么明确的目标,你肯定也会觉得,冥冥之中,有种东西在牵引着你不断向前。 离职笔记之面试篇 离职笔记租房篇
  • 热度 20
    2013-10-21 21:04
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    我是一名大四自动化的学生,如今已经到了毕业季,同学都在四处奔走找工作,我也不能落后,记得做的第一份简历,竟然还有错别字,我想如果简历上的错别字被企业看到了,肯定是被淘汰的结果,只怪自己太粗心,于是乎改了重新打印,自己做的简历还好受一些,最起码是按照自己的思路来做的,在网上看了很多关于简历的排版以及如何吸引HR的眼神的方法,真所谓五花八门啊,例如下文的对简历进行分析的:   姓名:***    性别:女    出生日期:19***2月2日 手机:158-××××-×××× 电子邮件: ***@126.com 户口所在地:上海 家庭地址及电话: 上海市××路×××弄××号,021××××-×××× 身份证号:310××××××××××××××× 政治面貌:团员  求职意向  行政、财务、销售、供应链管理、文案策划、市场    教育背景  2007.9-2011.7××大学 国际工商与管理学院    金融专业 2004.09-2007.07××中学 实习经历  2010.5-2010.9  快速消费品公司品类主管助理  协调市场部与销售部工作,客户系统管理,计划支持××地区销售工作。 …… 2010.1-2010.2××会计事务所审计师助理 …… 2009.7-2009.8  ××银行业务部经理助理 …… 校园活动  20××.×-20××.×学生会副主席  …… 获奖情况 …… 个人技能  英语六级 熟练使用Excel、PowerPoint等软件Cogonos、Business Object系统 态度,一切都是态度问题 关键点: 信息完整 规范 强调优势 别以为英文字体的前后不一致没什么关系,大多数HR连复制粘贴的痕迹都会发现。更不用说内容表述口语化,或者写错了实习公司的名称(以及缩写)这些严重问题了。没有经过职场历练不是你的错,但一份信息不完整、格式不规范的简历给人留下的一定是“不专业”的印象。 在应届生简历中普遍存在的问题是,缺乏具体的求职意向。还有一些人抱着所谓“增加成功率”,在求职意向一栏中填写若干项职位,绝对属于想当然。真的以为有人会相信你的能力既可以当行政又能够做销售吗? 应届生在求职时的弱势在于没有实际工作经历,所以一旦各种实习、校园活动、社会实践经历能够表明自己具有承担相似工作的经验,可能就成为“亮点”。如果想强调自己的专业知识和技能,没必要罗列参加过的课程、培训,点明自己熟悉哪些工具(仪器/软件等),并用具体的例子证明掌握的程度可能更能体现优势。 批注: 01 无关的个人信息不用写 02 写了比没写还糟糕,不知道你想做什么 03 实习经历没有重点,东一个西一个 04 这些个人技能是个毕业生都有   网上的资源令人眼花缭乱,作为电气自动化专业的本科生,我自然想找技术方面的工作,由于自己自学过嵌入式开发并参加过电子设计大赛和飞思卡尔大赛,所以自己很倾向于这方面的工作,可是事与愿违,周围一堆硕士和博士这让我不得不反思,我选择就业是不是错了,虽然自己有比赛经验也做了不少东西出来,可是企业需要的是实际项目经验,企业希望我们到了公司就能为公司创造价值,可是这真的不容易,在校学生接到项目的可能性实在很小,上次联系一位上市公司的网友,询问他们公司是否需要人,他直接问我,你能做什么?一天能敲多少行代码?是啊,多么现实的问题,企业招我们是为企业干活的,不是慈善机构养活我们的
  • 热度 33
    2011-3-8 17:01
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      写简历和求职信看似简单,其实学问不少。以前做企业管理工作时曾主抓过一段时间的人力招聘工作,对企业的招聘流程有一定了解,对高效简历写作颇有体会。希望以后有时 间整理出来与朋友们分享。这里简单分享一些最近接触到的一些求职信,希望能给大家借鉴。     最近部门招新人,发了一些招聘信息出去,陆续收到一些应聘邮件。   看看这些求职信,不时被一些年轻朋友的个性化签名所雷倒,这里剪贴几个分享。个人友情提示,正式的邮件请避免用 QQ 邮箱(特别是那种一长串数字的邮箱),即使要用,拜托你别用太个性化的签名,以免雷死人要偿命的。   发件人签名“邪恶的人”,蓦然一看吓一跳,要招聘这样的人真要点勇气啊!   发件人签名“我爱你”,这 ~~~ ,来得太陡了吧,哈哈。。。拜托,你的简历还有错字?唉,想说爱你不容易啊!   发件人签名“x可儿”(非真实名字,QQ邮箱个性签名),本以为是位女性,可打开简历是个大老爷们,看你起的这破名字。。。。
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    个人简历个人简历姓名:性别:男年龄:25岁学历:本科毕业院校:电子科技大学联系电话:0755-28128988-21114Email:bigliu2001@163.com住址:深圳宝安区龙华街道办教育经历:2000年9月~2004年7月:电子科技大学专业:电子信息科学与技术专业科目:数电、模电、通信、电磁场等求职意向信号完整性电子工程师工作经历2004年7月至今:深圳市富士康科技集团部门:富士康PCEG-LDC龙华设计中心职位:SI信号完整性分析工程师外语能力英语六级个人简介本人已熟悉电脑PCB的架构、相关工艺及制作,熟练掌握Cadence、Mentor等EDA工具,能对关键器件和总线进行信号完整性分析仿真,完成产品信号完整性工程设计方案。在仿真中心两年的工作和学习中,本人曾参与过多项PCB开发设计案,具有多层PCB板的设计及仿真经验,对计算机硬件结构较熟悉,了解主机板的设计及制造流程,熟悉传输线理论,对高速信号的完整性了解较深刻,用CadenceAllegro做过FSB、PCI-Express、USB等高速网络的信号串绕分析和数据信号眼图仿真及debug。用MentorHyperlynx对主板clock等EMI可疑网络进行过EMI仿真分析,以及使用FLO/EMC对电脑整机系统和LCDMonitor进行EMC仿真分析。本人已熟练使用AnsoftHFSS/Q3DExt……