1.招聘单位:冠季电子(上海)有限公司,研发部
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2.招聘模式:
基本上采用兼职挂靠的方式,由冠季负责出面承揽项目,工程师独自以冠季工程师的身份负责项目的实施.冠季帮助搜索研发所需物料,但购买成本作为项目开发成本.
3.利益分配:
冠季和研发工程师协议分配.
4.冠季的价值:
A.为客户提供优质的设计服务
B.为研发工程师提供实现自身价值的平台
C.为最终用户提供参考设计
D.为项目研发提供元器件搜索
E.为元器件供应商开发新的应用
5.对加盟工程师的要求
A.有微处理器参考设计或真正最终产品设计经验.
B.对以下品牌的8/16/32微处理器有至少一项的设计经验.
RENESAS/FREESCALE/ST/TOSHIBA/TI/ATMEL/CIRRUS LOGIC/MICROCHIP/PHILIPS/ADI/SAMSUNG/INTEL/AMD/INFINEON
C.作风严谨,认真负责.
联系:
eric@linesinone.com
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