原创 红包

    记得是97年,刚来深圳.

 那时我给自己的目标也不高,能够找到一份900元每月的工作就可以了.结果应聘进了赛霸电子做维修.15号发工资时一看,哇竟有1200元呢,我高兴得什么似的----比我自己的预期高了300元呢!

   到了中秋,还有80元的过节费;春节开工上班,行政经理就站在大门口,按照厂牌上的职务发红包,同一级别金额一样的,我也拿到了20元,这可是我来深圳拿到的第一个红包呢。无论拿了多少，公司上下全都喜气洋洋！

   后来进了一家私人工厂，当然，我的职位也不再是维修了。春节每个工程师都拿到了200元的红包，下班后，同事、朋友三五成群美美地搓上一顿，大家心里也很开开心心。

   再后来，

    又进了一家公司,工作时间比较长,每晚都要免费加班到8、9点钟，也干得比较累,但老板好象对我很不错,所以也干得很卖劲.春节后开工第一天,同事们都还沉浸在节日的气氛中,而我已经投入到了紧张的工作中了.以至于老板发的红包我都没来得及打开看.

   中午吃午饭下电梯时,一位同事问我拿了多少红包?我喜孜孜地告诉他还没来得及看呢,他拿过去帮我打开后只冒出了一句话:"不可能!你的红包肯定搞错了!”我一看，瞬间，心里都凉透了，能搞错么？老板亲自发的，并且，每个红包上都写着姓名的呀！下午，同事们之间互相一问，结果有少部分人是拿了我们的10--30倍的红包！而我们拿的竟然不如一个生产线的普通工人的。

   当然，我整整一个下午都没有了工作的激情。在以后的工作中，我只要一想到这些事就非常地窝火！因为这是一个代表喜庆、吉祥的红包，并不是一个对工作成绩的奖励！

   我没有什么多说的话，我不知道这是否就是老板的人性化管理的具体体现.我只想说，是老板自己在我们之间筑起了一道高高的城墙。我无法逾越，当然就只有选择逃离了。