原创 80后打拼手记（原创连载——　九）

第一次面试

为了扩大获得面试机会的可能性，我从第二天开始，投简历便不再局限于自己的电子信息工程专业。只要是对工作经验要求不很高的，助理也好、文员也好，都成了我撒网的对象。

第三天起，我终于陆陆续续的接到了一些面试电话。

第一家是爱普生公司，职务是人事助理，工作地点在宝安区福永。去面试的这一天，我刻意画了点淡妆，穿着打扮了一番。去之前，我仔细想好了面试时可能被问到的问题，如自我介绍、个人特长、对工作岗位的理解等等，以及该怎样去回答，并心里面默默演练了好几回。

面试进行得很顺利。由于自己准备的比较充分，所以整个过程并没有紧张情绪，表现还算落落大方。面试进行时，我始终保持着真诚的微笑，双膝并拢挺直腰板，认真的听面试官的问话，诚实的回答每一个问题。三个面试官都对我表示很满意，末了，问了我一句：“你可以马上上班吗？”

“我还没有毕业，这个学期还有两门课程没有结业，另外还需要回学校做论文及毕业答辩，最后，还有一些毕业手续需要办理。所以，我在7月份可以正式到岗。”我诚实的回答。

“给你一个星期的假，能否回去处理好这些事情？”

“可能来不及……”

“那真是不巧，我们这个岗位极缺人。现在才3月份，还需要等你4个月时间……”

面试在最后的一个不和谐的问题中结束了，我坐在会议室外面的椅子上，忐忑不安的等待结果。

爱普生是个正规的大公司，人事助理也很有发展前景。2000元工资外加包吃住的待遇对于我这样毫无工作经验的应届生来说，并不算太差。我很想留下来。但是面试结束时面试官们并没有明白告诉我具体结果，我不想就这样糊里糊涂的走掉。我需要他们明确的告诉我是否通过，如果没有通过，我一定要清楚我什么地方没有做对，以便下次改进。

等了很久，终于所有面试都结束了，三个面试官面带倦色的走了出来，我马上迎了上去。

“你还没有离开？”一位面试官非常惊讶。

“贵公司的企业文化、工作环境以及所提供的岗位都很吸引我，我很希望能留在这里，得到锻炼和发展，所以我很在乎此次面试的具体结果。”我镇定的回答。这句话，我已经在心中默默念了无数遍，我知道他们一定会奇怪为什么我并没有按他们要求的那样“回去等结果。”

“那你进来吧。”这位和气的面试官又把我领进了会议室。

交谈中，他告诉我，我是今天来面试这个岗位的所有人员中，综合素质最令他们满意的一个，但是他们需要一个能够马上就上岗的人员，所以最终决定放弃我。末了，他在纸上写了自己的名字和电话号码，对我说：“你也不用灰心，等你毕业了，如果还是决定来深圳发展，而且还没有找到满意的工作，就打这个电话给我，只要我这边有岗位空缺，我会优先考虑你的！”

我强压住因为委屈而快要涌入眼眶的泪水，接过纸条，认真的鞠了一躬，心情复杂的离开了这家公司。直到现在，我还依稀记得这位王姓面试官当时鼓励而略带怜惜的眼神。正是这个眼神，让我觉得虽然失败了，却还是靠着自己的能力赢得了应有的尊重。

我开始重新树立起信心，执着而坚定的等待着下一次的面试。

从爱普生面试回来，我认真总结了一下此次面试的经验与教训，并与玲儿进行了分享。我认为，面试时，考官的主观意愿可以决定一切。只要赢得面试官的好感，工作经验等硬性条件则显得不再那么重要。这一点发现让我们激动不已，终于不用再为自己没有经验而感到深深自卑了！

现在，如何赢得别人的好感与信任成为了我琢磨的重点。一番深深的思考之后，我得出了如下的结论：首先，用穿戴干净整洁来弥补个人气质上的缺乏，用面带微笑来掩盖自己美貌方面的不足，争取给人好的第一印象。第二，交谈期间一定要虚心、诚恳、诚实，多与对方进行眼神交流，取得对方的信任非常重要。最后，可以发挥下小女生的优势，如果有一堆人在收简历，简历投给男士，并尽量争取到与其交流的机会，以加深印象，最大可能的获得面试机会。

事实证明，这几点小技巧非常有效。