人有时候只想着让自己的简历更精彩,但却忘了自己本身其实就是自己最好的广告。不管何时何地,一个人的一言一行无不折射出这个人的个性、修养和潜能。所以,润色简历重要,但更重要的是做好每一件事、善待每一个人、每天提高自己。
做好每一件事。职业上的机会大都来自曾经共事过的人。创业伊始,第一份业务往往来自原来工作过的公司,或由老同事、老朋友介绍的;找工作,往往是原来同事、上司、朋友的一句话。这些都源自他们对你的信任。取得生人的信任容易,取得熟人的难。为什么?你可以用宏言壮语来打动一个生人,但对同事、上司、朋友来说,相识那么久,共事那么长时间,任何虚假都经不住时间考验。你是一个什么样的人,远比你看上去是个什么人重要。唯一能经住考验的就是做好每一件事。每一件事,不管大小,其实都是在改变或证实同事、上司和朋友对你的看法。做正确的事,做到最好。
善待每一个人。人有贫富、高下之分,但都很重要,一样值得善待。周围的人,认识和不认识的,只要接触,都是你的资源,你的成功就是他们托起来的。人的成功其实就如股价,没法知道哪个因素起了决定作用。但是,你所做的每一件事,你所接触的每一个人,都会折合到你的成功中去。股价是市场对一个公司的信心,你的成功其实也是周围人对你的信心。善待他们。把每一个人都当作客户、上司,给他们的超出他们的预期。其实,善待一个人并不需要多费点什么,这就如优质产品并不比劣质品多费资源一样。需要的是心态。
每天提高自己。很多人工作一段时间后,简历上就再也没新东西上去了。为什么?每天干的都是一样的活,而且每天干的都是一样地不起眼。不学习,不求上进,时间长了,这个人就贬值了,不但在别人眼里,而且在自己心里。于是这个人就归于平庸,尽管工作还算过得去。相反,即使你干这份工作不很出色,但只要你努力学习,不断改进,别人对你的评价就不一样,对你的看法也不同。公司的股票,股价的高低与当前盈利关系不一定很大,而是取决于市场对其未来的预期。人也如此。人们能否看好你,关键是对你未来的期望;而这未来,很大程度上就是由你现在的学习、提高态度和行动决定。看看周围的人,成功与平庸者的一大大区别就是前者不断学习,时间长了,就从后者中脱颖而出,尽管当年起点相同。
优秀是一种习惯。做好每一件事、善待每一个人、日有所知、日有所进,其实就是优秀。兢兢业业,把每一天都当作试用期,把每一个人给你的事都当作老板的任务来做,潜移默化,你的贡献、价值自然不同,你的成功也就水到渠成。你根本用不着去宣传你有多杰出;你就是你最好的广告。-------------------------------------------------------------------
2016年3月份,我来北京、苏州和广州,围绕我的畅销书,第86、87、88次推出专题培训。这个培训为期1天,从一个实践者的角度出发,聚焦采购与供应商管理,包括下级供应商和客户指定的供应商管理。
应众多读者要求,这次是大课,食宿自理。广州和苏州的培训特意安排在周末,以方便更多的人参加。限额200人,招满为止,现在就报名。
培训名称:《采购和供应商管理:一个实践者的角度》
时间地点:广州(3月20日,周日)、北京(3月22日,周二)、苏州(3月26日,周六)
培训费用:2500元/人(公司付费,开国内咨询类**)
1500元/人(自费,或公司付费3人及以上团体优惠)
自费2人及以上有优惠,请联系我的助手
报名详情,请联系我的助手吴**177 2795 9069 | info@scm-blog.com。
谢谢。我们培训现场见。
刘宝红 | Bob Liu
畅销书作者,供应链管理专栏创始人(www.scm-blog.com)
专著《采购与供应链管理:一个实践者的角度》第2版全新出版,继续领跑畅销榜
自做自受 2016-2-9 20:18
与生俱来不等于坐等其成。
当努力,法自然。
用户1130179 2008-12-11 15:34
旧世界将被打破,新世界即将诞生!!!