原创 千里之行，始于足下--CEO们的第一份工作

职场就像一架长梯，我们站在楼梯脚下向上仰望，觉得我们想到达的地方是那样遥不可及。但最近一期Silicon Valley Insider post指出，在美国，每一个CEO都是从最低层做起的。通常来说，他们最初的职位看上去并不比你们现在的职位高多少。不相信我说的？去SVI看一下完整版的《CEO们毕业后的第一份工作》，或者你可以看看下面我们提供的摘要：
    Yahoo的Carol Bartz：旅行银行——软件销售员（很明显是一种投资性的行为）
    Microsoft的Steve Ballmer：“甜品机”推销员
    NBC的Jeff Zucker：NBC的调研员
    Twitter的Evan Williams：换过许多种不同的技术性工作
    Viacom的Sumner Redstone：间谍。（好吧，这一份工作是让人过目不忘的工作，但是这份工作实在是太有趣了，我不得不把他列进来。）
    是不是非常好奇，到底哪些CEO的最初职业是十分卑微的呢？我找到了一篇文章，上面清楚地列举了一些CEO的第一份工作：
    Forbes上刊登的《 CEO第一份工作》。着重强调了McDonald的CEO James Skinner的第一份工作是翻烤汉堡这个岗位的培训生。
    NW Jobs上关于第一份工作的专栏透露微软的政策定位总监Peggy Smith曾经为RR Donnelley打包邮件.
    CareerBuilder上《富翁和名流们的第一份工作》指出前希捷技术公司的CEO William Watkins曾经在一家精神病医院做护工。
    最近有一些新毕业的人，他们觉得自己在工作中一直停滞不前，未来前途不明，对这些人我们应该提出一些怎样的建议呢？第一点就是他们要意识到自己不是第一个遇到人生危机并且对未来烦躁不堪的人，而且他们也不会是最后一个。这一点也是最重要的。第二点是前人们已经总结了很多经验，告诉我们要如何从一个小职员做到管理层：
    1.像雅虎的Bartz一样从困境中崛起。
    2. 像Williams和比尔?盖茨那样创业
    3. 回家，像Redstone那样在家里创业。（这条路对那些可以继承家族生意的人来说最为合适，其他人我建议还是参考第一、二两条建议。）
    也许最重要的信息也是最简短的，那就是虽然经济不景气，很有可能此时你的工作也不尽如人意，但是事情总是而且一定会向好的方面发展，特别是对那些没有因为各种阻碍而选择不再尝试的人来说，一定会越来越好的。