原创 【转岗陷阱】研发转型做一个管理几般适合?

2022-12-13 14:27 1975 13 4 分类: 工程师职场
目前好像不少人关注研发转管理,无外乎几个理由:
一、掉入35岁陷阱,害怕被年轻人后来者居上;
二、学习能力下降,工作压力大,想换种环境放松一下;
三、羡慕产品经理工作轻松。

一、并不需要害怕什么35岁陷阱,那是资本集结发出的一种声音,目的就是让员工害怕被开,从而不敢跟公司提要求提权利,以营造资本从精神层面上达到剥削生产者的目的。实际上35岁危机存在的本质不是技术因素,而是那个年龄段的多半背负着房贷和车贷,也就是欠了未来的钱,于是“不敢变动”。其次,就是家庭开销,伙食、子女学费、医疗保险等等。你看你当年2000块钱一个月咬咬牙也过来了,现在怎么不行呢?往3000报我就不信没人要你。工作肯定有,只是这个时候你的环境状态变了,你的生存成本上去了,导致可选的工作减少了。人应当越老越吃香的。否则就不会活这么久,如果人活得久却没有活得久的正向效益,世界不会让人类活久的。

二、其他行业岗位就没有他们的难处了?就没有他们的瓶颈了?不要光看好的一面,全面立体看待才是对自己负责。不要以为自己懂点生产技术就会管理生产了,你有技术背景是跟研发人员沟通时有优势,可然后呢?好沟通产品就出来了?好沟通只是快速和高效生产的因素之一,且不是决定性因素,不痛不痒的同志们。相反,管理岗对你考验却是空前的,(1)你不仅要与研发沟通,你还跟销售沟通、要跟商务沟通、要跟客户沟通;(2)你要定需求、写报告、出方案、管品控;(3)整体跟思维导图、流程图、Axure、彩页、海报打交道。这些沟通能力、写作能力、工作技能都是你从前未曾涉及的。如果不能尽早做到适应,那也未见的能轻松到哪里去,反而在你的适应期里绩效肯定上不去。

三、当我们去羡慕某样东西的时候,往往是因为自己对某样东西不了解。自己所要去走的没有一条路是轻松的,我们总是想着怎么样会不会更好,小孩子才分对错,成年人该思考是适合还是不适合。你适合哪个方向,哪个方向才是对的,别人说的或者你主观上观测的好,是它的好处。可转岗应当考虑的是自己的自身属性是否适合它“好”的那一面?人人说心理咨询师现在很吃香,可你自己本身就是个抑郁症患者,你也去当,去倾听没几个来咨询的抱怨估计别人还没崩溃你自己都打开窗户跳好几遍了。有人患有多动症注意力很难集中,你让他去当临床医生,刚开腔下刀,走神了,寄。
有人换岗得新生,有人换岗误终生,要不要换该不该换,得看自身特性。有的人来到这是因为专业调剂。有的是瞎勾八填志愿。本来对此就不感兴趣、没有了解,那在这呆着也是受苦。有的呢只会干这种事,其他事干不会干不好,那也跟风转出去。那岂不是自讨苦吃。

作者: 碧海长空, 来源:面包板社区

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文章评论10条评论)

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自做自受 2022-12-15 19:45

刘津江: 那些文章片面、只讲谁谁谁转成了、转岗后工作很舒服之类,没有讲转岗自身条件和转岗后适应性等因素,每个人自身条件不一样,因素不同,兴趣不同,不考虑这些因素 ...
是的,你说的有道理,不打无准备之战。
提前做了解是必要的,但是谁也做不到充分。而且能做准备的前提是当事人主动转岗。
个人经历来看,35岁以前是被动性转岗,对方想改变你,以后是主动性转岗,你想改变对方。如题,研发转管理就是后者这种意识的表现。说是“转岗陷阱”不为过。

刘津江 2022-12-15 09:45

自做自受: 的确,广告是专挑好的说,个人笑语,广告打的越响越不要相信。
转岗。被动的不说了,如果主动转岗,往往是只看到成功,否则谁会转?再说对未来谁能分析的一清二 ...
那些文章片面、只讲谁谁谁转成了、转岗后工作很舒服之类,没有讲转岗自身条件和转岗后适应性等因素,每个人自身条件不一样,因素不同,兴趣不同,不考虑这些因素,一旦轻信去转岗,不适合的人起码要几个月才发现自己不适应,那时候想回来都回不来了。这篇文章是规劝如果有转岗打算的,要预先了解、早做适应,就像上课要提前预习一样,不预习光靠上课铃响才翻书,一堂课下来没准都不知道花多少时间在找老师在讲哪一段,那一段在那一页。您也主动转岗很多次,应该有先了解后转岗的、也有先转岗后了解的两种经历吧,您自己可以对比一下,如果不提前做了解,对新岗位新工作新关系的处理是不是一下压力很大?我们也不是不提倡转岗,只是劝导大家要理性、要自己学会观察,不能看篇文章就听风是雨的。要是那些提倡转岗的文章狂说转岗考量和如何预先准备的,我也不会写下这篇文章。抛开先决条件的鼓吹。无论是对成功的鼓吹还是失败的鼓吹,都必然是过渡的。职场上都混到考虑转岗的了,没有一个是傻子的,只要你把所有因素都列举出来让他们自己去套,我相信大家都自己能做出相对正确的选择。。老师上课讲过程比只讲结果不重要多了?光讲一个答案大家是不会做题的,把参数摆出来,大家就基本都会算了

刘津江 2022-12-15 09:36

curton: 难道没有一条是  我就是喜欢研发岗
这条博文是为了对抗一系列瞎鼓吹转岗的文章而发的,那些文章片面、只讲谁谁谁转成了、转岗后工作很舒服之类,没有讲转岗自身条件和转岗后适应性等因素,每个人自身条件不一样,因素不同,兴趣不同,不考虑这些因素,一旦轻信去转岗,不适合的人起码要几个月才发现自己不适应,那时候想回来都回不来了。这篇文章是规劝如果有转岗打算的,要预先了解、早做适应,就像上课要提前预习一样,不预习光靠上课铃响才翻书,一堂课下来没准都不知道花多少时间在找老师在讲哪一段,那一段在那一页。

自做自受 2022-12-14 22:48

刘津江: 可是,那对“他们”有利 啊,你的消费,对于国家、社会、市场都是有利的,你的超前消费,对于国家、社会、市场更是有利的。你用未来的钱买现在的东西,国家当下 ...
   问谁呢?岔路也得走,有选择吗?走路小心就是了。

自做自受 2022-12-14 22:33

刘津江: 对的  抛开客观事实谈结果,就跟看广告买东西一样,看是一个样,自己买回来又是一个样,别人转岗好的是一部分是幸存者偏差,因为坏的那部分已经不会说话了。代价 ...
的确,广告是专挑好的说,个人笑语,广告打的越响越不要相信。
转岗。被动的不说了,如果主动转岗,往往是只看到成功,否则谁会转?再说对未来谁能分析的一清二楚?
个人经历多次主动转岗,觉得,人生看似有选择其实没选择。出不来,就进去。

curton 2022-12-14 21:23

难道没有一条是  我就是喜欢研发岗

刘津江 2022-12-14 17:34

自做自受: “欠了未来的钱”即超前消费,包括一切开销,消费未来的资源,这是国家鼓励的,说是发展,实为倒退。
人的寿命是有限的,消费不应该无限,自然资源有限,这在人 ...
可是,那对“他们”有利 啊,你的消费,对于国家、社会、市场都是有利的,你的超前消费,对于国家、社会、市场更是有利的。你用未来的钱买现在的东西,国家当下就繁荣了;你有了欠款你就畏手畏脚了,不敢不听话,社会就稳定了;你有了还款压力你对资本家就没有那股傲气了,还生怕他把你给开了。诶。工人阶级怎么又出现困境了?也不敢问是不是路子走岔了.....

刘津江 2022-12-14 17:29

自做自受: 是的,转岗,正如你说,要自身认真考虑。我看,有得就有失,有失就有得,得而不喜失而不忧。
对的  抛开客观事实谈结果,就跟看广告买东西一样,看是一个样,自己买回来又是一个样,别人转岗好的是一部分是幸存者偏差,因为坏的那部分已经不会说话了。代价太大,好的表面风光,却都不知道人家为转岗做了哪些努力,只看到成功,不分析原因,不问清缘由,一股脑上,只能撞得灰头土脸。

自做自受 2022-12-14 08:57

是的,转岗,正如你说,要自身认真考虑。我看,有得就有失,有失就有得,得而不喜失而不忧。

自做自受 2022-12-14 08:56

“欠了未来的钱”即超前消费,包括一切开销,消费未来的资源,这是国家鼓励的,说是发展,实为倒退。
人的寿命是有限的,消费不应该无限,自然资源有限,这在人类来到地球时就考虑到的了。
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碧海长空 2023-11-24 16:55
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