谈“35+的工程师都在做什么?”这个题目我个人看法先不受网上的内卷负面观点影响,“工作到35岁没人要”,“35岁赚够一个亿才是本事”。。。。。。推荐大家参考看看《电子工程专刊》的“2022全球工程师调查”采用全面的调查和数据分析展现了全球工程师的多个方面特性,35岁只是工程师职涯的早中期。而我国著名的理工科学校学子推崇的“健康工作50年(也是我的目标)”非常符合国际标准。所以说35+的工程师如果理性的看待职涯,从国家发展和个人奋斗来说路还长的很。(附上部分表格参考)
回到我的“35+在做什么?”问题,在外企做了10多年的技术工作,9年前跳槽回到了国企,由之前的外方技术支持工作转换到技术开发和项目管理的工作。产品不断在变换,在外方是维护和推广,提高设备的安全性和稳定性,缩短维修的时间,贴近终端客户,提高客户的满意度。外资企业资源广信息多,庞大的机构要像小企业一般运作,吸收全球的精英人才,实现技术垄断,以全球化在运作。而作为工程师就像进了一所世界著名大学一般,有很多东西要学习,面对着激烈的竞争。
快40岁了,公司与另一家头部外企并购成立行业龙头。机缘巧合我回到了国企从事技术开发和项目管理的工作,做了好些国家的项目,伴随着企业被评为国家高新企业,专精特新企业,中国的科技创新实力从全球30多位提高到12位。多年的工程师职涯学习新知识必不可少,现在分担着技术和管理工作,面对着行业的高度内卷和暂时的落后,内心经历过失望和颓废,但职业精神和从业经验支持着我在不断前行。还是以我喜爱的苏轼《定风波》结尾和自励:
莫听穿林打叶声,何妨吟啸且徐行。
竹杖芒鞋轻胜马,谁怕?一蓑烟雨任平生。
料峭春风吹酒醒,微冷,山头斜照却相迎。
回首向来萧瑟处,归去,也无风雨也无晴。
行业的高度内卷和暂时的落后,我看是有因果关系的,落后导致内卷。其实不是落后,我感觉是科学、科技、技术的表现,从现象看技术滞后于科技,科技滞后于科学,这是人类演化进程机制。换个角度看,如果前位的科学停滞了,后续的科技、技术相应停滞。技术目的就是普及应用,就是消费,停滞了,这不是说不能消费了,而是更要适度消费了,更不能浪费了,毕竟现有科学可利用的地球资源不多了。如不自律节制,只有内卷,没得卷,就躺平。
典型现状就是人类没事做了,35+处于内卷,35-只好躺平。