昨日读报,一文:刘虹再次刷新35公里竞走亚洲纪录(peopleapp.com),人民日报体育微博 2023-04-16 10:59
引起好奇的是35,路程长度和刘虹年龄都是35。35岁的刘虹一个月内两破女子竞走35公里亚洲纪录,“世界纪录也不远了”_腾讯新闻(qq.com)
因为这段时间以35+年龄为话题的说法很热闹,加上个人职业生涯的感悟,印象深刻,看到35就会引发联想。这不,参与的一个电子行业在线论坛又发起了活动:【有奖话题:电子工程师职涯】35+的工程师都在做什么?_工程师职场-面包板社区(eet-china.com)
自然人人做什么都有不一样的经历和感受,但为何聚焦在这35+年龄段呢?看来是和人体的生命机制有关,个人之前也曾感悟:职业生涯起兴衰止三十年似规律性。理论上,假设20岁入职,而35岁正处于兴之极始衰。
始衰,意味着即使职位有升、薪资有增加,毕竟看在你过去的份儿上。但此时生命机能开始逐渐下降了,表现在职业能力上就是力不从心啦!衰止过程中,当退则退,否则被退,当止则止,否则被止。
人的生命机能到底有什么现象显示出这35岁转折点规律性机制呢?
于是体育新闻的竞走35公里,这数字引起好奇,为什么?关系到职涯何去何从哦!
竞走_百度百科(baidu.com),田径运动项目
项目分类:竞走分场地竞走和公路竞走两种。场地竞走设世界纪录,公路竞走因路面起伏等不可控因素较多,成绩可比性差,故仅设世界最好成绩。在奥运会和重大田径比赛中男子有20千米、50千米公路竞走、20千米田径场地竞走;女子有5千米田径场地竞走、10千米公路竞走。
又看到马拉松(长跑比赛项目)_百度百科(baidu.com),长跑比赛项目
马拉松(Marathon)长跑是国际上非常普及的长跑比赛项目,全程距离26英里385码,折合为42.195公里(也有说法为42.193公里)。分全程马拉松(Full Marathon)、半程马拉松(Half Marathon)和四分马拉松(Quarter Marathon)三种。以全程马拉松比赛最为普及,一般提及马拉松,即指全程马拉松。
可见,走和跑两项运动对距离都有一定的选择,看来是和人体机能有关。那是什么关系呢?尤其这次第62届日本竞走轮岛运动会是35公里。继续搜索发现人体运动是有极限度的,35公里出现率挺多,于是就搜索“35公里运动是人体极限”。
注:LSD是长距离慢跑
还看到一文:人在35.4公里长路程中,两次跑赢马,为何人天生具有长跑能力?|长跑_新浪新闻(sina.com.cn),人马赛跑,故事起源于41年前,在欧洲威尔士的一个不出名小酒馆里……注意,为什么路程设定在了35.4公里?
网上说,因为运动量30-35公里是一个极限点,如果超过这个极限点,体内就容易发生应激增加、过氧化等副作用。如果频繁冲击这个极限点,对身体的危害就会增加。
由此想到了人生历程不就是一场运动?一场有极限点的运动?公里换为年,极限点在35岁?此时人体生命机能会怎么样呢?
35岁与人体生命机能有关吗?
研究发现:人类大脑的认知功能在35岁会达到巅峰(gmw.cn)
信息很多,总之,35岁是人体生命机能的转折点。对应到职涯,就是开始进入衰降历程了,直到停止,理论上是15年。此时,真是要看看35+的工程师都在做什么?自我感觉如何?
回想个人经历,35岁真是兴之极了,7年后主动辞职选择了失业,还有24个月的失业救济金哦!正想着创业,一个月不到,一个省级大型集团企业要我任职企业发展部部长,看似在升,其实预示着在衰降了,自己压根没有意识到,又过了4年,期间还换过一个企业,都是衰降的征兆,自己一点不觉得,还兴致勃勃,到了46岁彻底失业了。
如今回头看,35岁后10年的职涯看似在升迁,实际在衰降,当退没退,即不该7年后退出35岁进入的那个大型国企而去创新创业,应该老老实实干到退休,结果接下来的4年节节被退,自己还不觉得,46岁彻底失业了。呵呵,我16岁参工,这倒是印证了职业生涯起兴衰止三十年似规律性。很明显,失业后,还有不止两家私有企业,业主都是十分了解我的人,主动找我去高层任职,先后去了两家私企(个人形容是“老板型企业”),事实证明你都无法做下去,不是企业不要你做,而是你往那儿一站,显得“高大上”,人家怎么干?总之就是显得你的资历和能力是大材小用。隐约感觉到也有可能人家找我来是想融资入伙,一来没兴趣,二来也没那份闲钱,压根没想入伙,内外因所致,最终都是主动辞职走人。
35岁,职涯能不变就不变了。
假设,35岁那年,早知道这岁数是人体生命机能最大极限,而不再思进取想创新,老老实实干好本质工作,慢慢发挥余热,在那家大型国企里干到退休,不就没有失业一说了。这不就是职业生涯运动的竞走?大不了最多也就是马拉松慢跑?实现了职业生涯的长距离?可我是百米冲刺式的奔跑,职业是短了不少,但没有后悔,毕竟也学习获得了足够的适宜生存能力。
呵呵,步行或小跑35公里是人体生命机能的极限,自然也可以速跑短程。工作或劳动35年也是人体生命机能的极限,自然也可以加班加点没日没夜短职涯。有意思,好玩儿。
35+的工程师们怎么看?接下来怎么做?
我觉得人生职业生涯看似有选择其实没选择,出不来就进去,有得就有失,有失就有得,得而不喜失而不忧,适者生存。
https://d2wz47owtacjie.cloudfront.net/story/001099393
新闻提要说:从摩尔时代到后摩尔时代,用户对产品迭代的标准越来越苛刻,对算力的需求也越来越大,这使得市场对芯片设计公司的要求也进一步提高。
新闻内容说:九天睿芯是一家于2018年成立于深圳的芯片设计公司,CEO刘洪杰于苏黎世联邦理工神经仿生工程专业取得博士学位,目前已回国搭建完成近100人的研发团队,均来自于海思,高通、意法半导体等海内外名企,九天睿芯的主要业务神经拟态感存算一体架构是集成电路后摩尔时代新型架构之一。
想看看是什么年龄创业的,就网上查询,原来是位女士,也看到一文:30岁的她决定回国做AI芯片AI芯片刘洪杰快科技原驱动之家,EditSprings,艾德思 - editsprings艾德思 论文翻译 | 2019/05/05。注意是30岁,似乎晚了点。
文章说:刘洪杰表示,其实,创业这条路本来并不在她的人生规划上,她更多地想做一个学术研究者,继续研究类脑,然而,从2017年开始,不断有投资人说服她创业.此时,刘洪杰开始关注工业界的发展.
可见,人生看似有选择其实没选择。
网上还又看到一文:现场直击 | 九天睿芯的创始人 刘洪杰:“35岁以下科技创新35人”亚太区入选者演讲 (yunxianchang.com)
35啊35,的确神秘和玄之又玄的话题。
那35-又该怎么样呢?35-的工程师都在做什么?如果认识到了35+的人体状态。